{"id":48688,"date":"2021-08-14T10:59:55","date_gmt":"2021-08-14T10:59:55","guid":{"rendered":"https:\/\/www.getstoryshots.com\/?p=48688"},"modified":"2023-11-22T10:04:59","modified_gmt":"2023-11-22T10:04:59","slug":"ultralearning-summary","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/books\/ultralearning-summary\/","title":{"rendered":"Ultralearning : r\u00e9sum\u00e9, revue et principes | Scott Young"},"content":{"rendered":"<h2 class=\"wp-block-heading\">Acc\u00e9l\u00e9rez votre carri\u00e8re, ma\u00eetrisez les comp\u00e9tences difficiles et surpassez la concurrence.<\/h2>\n\n\n\n<p>La vie s'active. A <a href=\"https:\/\/geni.us\/young-free-audiobook\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Ultralearning<\/a> de Scott H. Young a pris la poussi\u00e8re sur votre \u00e9tag\u00e8re ? Prenez plut\u00f4t les id\u00e9es cl\u00e9s d\u00e8s maintenant.<\/p>\n\n\n\n<p>Nous ne faisons que gratter la surface ici. Si vous n'avez pas encore le livre, commandez-le. <a href=\"https:\/\/geni.us\/ultralearning-book\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">ici<\/a> ou obtenir le<a href=\"https:\/\/geni.us\/young-free-audiobook\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"> livre audio gratuit<\/a> sur Amazon pour conna\u00eetre les d\u00e9tails juteux.<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">Le point de vue de Scott H. Young<\/h1>\n\n\n\n<p class=\"has-drop-cap\"><a href=\"https:\/\/geni.us\/scott-young\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Scott Young<\/a> est un \u00e9crivain et un propri\u00e9taire d'entreprise. En 2012, il a men\u00e9 son propre projet d'\u00e9ducation autodirig\u00e9e, dans le cadre duquel il a appris \u00e0 coder en un an. De mani\u00e8re impressionnante, il a ensuite pu passer les examens finaux que les dipl\u00f4m\u00e9s en informatique du MIT doivent passer \u00e0 la fin de leur programme de quatre ans. Pour y parvenir, Scott Young a utilis\u00e9 des cours d'informatique en libre acc\u00e8s disponibles en ligne, ainsi que des activit\u00e9s et des exercices d'apprentissage qu'il a lui-m\u00eame organis\u00e9s. Son expos\u00e9 TEDx sur son approche de l'apprentissage a \u00e9t\u00e9 visionn\u00e9 plus d'un demi-million de fois. Pour affiner sa m\u00e9thode d'apprentissage, Scott a appris quatre langues en douze mois. Il est dipl\u00f4m\u00e9 de l'universit\u00e9 du Manitoba et de l'\u00e9cole de commerce de Montpellier.<\/p>\n\n\n\n<iframe frameborder=\"0\" height=\"200\" scrolling=\"no\" src=\"https:\/\/playlist.megaphone.fm?e=PARSIDA9597311027&amp;light=true\" width=\"100%\"><\/iframe>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">Introduction<\/h1>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/geni.us\/young-free-audiobook\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Ultralearning<\/a> est une strat\u00e9gie d'apprentissage agressif et autodirig\u00e9. Autodirig\u00e9 signifie que vous pouvez reprendre le contr\u00f4le, plut\u00f4t que d'attendre de payer des cours et des tuteurs co\u00fbteux. Agressif signifie qu'au lieu de passer des ann\u00e9es \u00e0 faire quelque chose sans y arriver, votre temps et vos efforts limit\u00e9s sont toujours dirig\u00e9s vers ce qui fonctionne.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-4-3 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<span class=\"g\"><iframe title=\"Ultralearning R\u00e9sum\u00e9, r\u00e9vision et principes | Scott Young | Audiobook gratuit | Revue de livres\" width=\"720\" height=\"540\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/40oCix0xkHo?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe><\/span>\n<\/div><figcaption class=\"wp-element-caption\">R\u00e9sum\u00e9 anim\u00e9 gratuit du livre Ultralearning par Scott Young<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">StoryShot #1 : Les ultra-apprenants sont des apprenants rapides<\/h1>\n\n\n\n<p>Les ultra-apprenants sont des personnes capables d'apprendre et d'acqu\u00e9rir de nouvelles comp\u00e9tences dans un laps de temps tr\u00e8s court. Ces personnes doivent \u00eatre agressives et strat\u00e9giques dans leurs approches d'apprentissage. Eric Barone en est un exemple. Eric \u00e9tait un ouvreur de th\u00e9\u00e2tre qui a d\u00e9cid\u00e9 de cr\u00e9er son propre jeu vid\u00e9o. R\u00e9cemment dipl\u00f4m\u00e9 en informatique, il a d\u00fb faire face \u00e0 la concurrence d'\u00e9normes entreprises disposant de budgets consid\u00e9rables. Cela dit, Barone a affin\u00e9 ses m\u00e9canismes pendant cinq ans en adoptant une approche agressive d'essai et d'am\u00e9lioration. Finalement, Barone a sorti Stardew Valley. Le jeu s'est vendu \u00e0 plus de trois millions d'exemplaires lors de son ann\u00e9e de sortie en 2016. Ce taux de vente monumental l'a plac\u00e9 sur la liste des 30 under 30 de Forbes. L'ultralearning peut donc vous aider \u00e0 rester comp\u00e9titif au sein du monde professionnel.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">StoryShot #2 : D\u00e9velopper une strat\u00e9gie d'apprentissage optimale<\/h1>\n\n\n\n<p>Le m\u00e9ta-apprentissage devrait toujours \u00eatre le point de d\u00e9part de votre voyage d'ultralearning. Le m\u00e9ta-learning est le processus qui consiste \u00e0 apprendre \u00e0 apprendre efficacement. Pour commencer \u00e0 mettre en \u0153uvre le m\u00e9ta-apprentissage, vous devez d'abord d\u00e9terminer comment l'information est structur\u00e9e dans le domaine que vous avez choisi. Cela signifie que vous devez \u00e9viter de vous contenter d'absorber des informations al\u00e9atoires.<\/p>\n\n\n\n<p>Le m\u00e9ta-apprentissage vous oblige \u00e0 avoir une vue d'ensemble et \u00e0 \u00e9laborer une strat\u00e9gie d'apprentissage optimale. Scott Young propose trois approches pour vous aider \u00e0 identifier votre strat\u00e9gie d'apprentissage optimale :<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">1. Cr\u00e9er une carte de m\u00e9ta-apprentissage<\/h2>\n\n\n\n<p>La premi\u00e8re action recommand\u00e9e par Young est de cr\u00e9er une carte de m\u00e9ta-apprentissage. Ces cartes doivent diviser votre sujet en trois cat\u00e9gories : concepts, faits et proc\u00e9dures. Les concepts sont li\u00e9s \u00e0 ce que vous devez comprendre. Les faits sont li\u00e9s \u00e0 ce qui doit \u00eatre m\u00e9moris\u00e9. Enfin, les proc\u00e9dures concernent ce qui doit \u00eatre fait. Vous devez savoir que toutes les comp\u00e9tences ne n\u00e9cessitent pas les trois proc\u00e9dures. Par exemple, Young souligne que pour apprendre un tir de basket-ball, vous devrez vous concentrer presque enti\u00e8rement sur la proc\u00e9dure. Une fois que vous avez examin\u00e9 chacune des cat\u00e9gories, vous devez vous concentrer sur la cat\u00e9gorie la plus pertinente.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">2. Utiliser la carte pour identifier les d\u00e9fis<\/h2>\n\n\n\n<p>Apr\u00e8s avoir \u00e9tabli votre carte de m\u00e9ta-apprentissage, vous devez identifier les aspects de l'apprentissage qui pourraient s'av\u00e9rer difficiles. Apr\u00e8s avoir not\u00e9 ces d\u00e9fis, vous devez r\u00e9fl\u00e9chir \u00e0 des techniques pour les surmonter. Ces techniques exigent souvent que vous vous engagiez dans une activit\u00e9 sp\u00e9cialis\u00e9e, comme la r\u00e9p\u00e9tition espac\u00e9e, si vous devez vous souvenir de beaucoup d'informations.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">3. D\u00e9terminer comment vous allez apprendre<\/h2>\n\n\n\n<p>La meilleure fa\u00e7on d'\u00e9tablir comment vous allez apprendre est de rechercher d'autres personnes qui ont d\u00e9j\u00e0 acquis une comp\u00e9tence similaire. Leur approche peut servir de r\u00e9f\u00e9rence. Vous pouvez ensuite reproduire leurs m\u00e9thodes et techniques en y ajoutant votre propre touche.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">StoryShot #3 : Identifier un objectif clair<\/h1>\n\n\n\n<p>Aiguiser son couteau est l'analogie de Young pour affiner sa concentration. L'une des approches modernes les plus efficaces pour aiguiser votre couteau consiste \u00e0 supprimer les tentations \u00e9lectroniques. Par exemple, d\u00e9sactivez les notifications de vos e-mails et arr\u00eatez de regarder Netflix en boucle.<\/p>\n\n\n\n<p>Le premier d\u00e9fi pour affiner votre concentration sera toujours d'arriver \u00e0 vous concentrer en premier lieu. L'auteur sugg\u00e8re de tromper votre cerveau en lui faisant croire que vous \u00eates concentr\u00e9. R\u00e9glez un minuteur et promettez-vous d'arr\u00eater de travailler lorsque le minuteur s'arr\u00eatera. Vous constaterez peut-\u00eatre qu'au bout de ces trois minutes, vous avez pris l'\u00e9lan n\u00e9cessaire pour continuer \u00e0 travailler. La technique Pomodoro est potentiellement le moyen le plus efficace d'utiliser des minuteurs comme celui-ci. Avec cette technique, vous devez r\u00e9gler un minuteur pour 20 minutes. Apr\u00e8s ces 20 minutes, vous pouvez faire une pause de cinq minutes. Apr\u00e8s cette pause, r\u00e9glez un autre minuteur pour 20 minutes et r\u00e9p\u00e9tez l'op\u00e9ration.<\/p>\n\n\n\n<p>Apr\u00e8s avoir utilis\u00e9 ces techniques pour d\u00e9velopper la concentration, vous devez apprendre \u00e0 maintenir votre concentration. Le probl\u00e8me lorsqu'on prend de l'\u00e9lan tout en travaillant, c'est qu'on peut tomber dans le pilote automatique. Le pilote automatique vous fait croire que vous \u00eates productif, mais en r\u00e9alit\u00e9, vous avez perdu votre concentration. La meilleure fa\u00e7on de lutter contre le pilote automatique est d'utiliser l'entrelacement. L'entrelacement est le fait de diviser un projet en plusieurs sessions courtes et r\u00e9guli\u00e8rement espac\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n<p>Enfin, surveillez vos niveaux d'attention et d'excitation et d\u00e9cidez de la t\u00e2che \u00e0 entreprendre en fonction de ces niveaux. Par exemple, si vous vous sentez intense avec une concentration \u00e9troite, vous devriez choisir une t\u00e2che r\u00e9p\u00e9titive. \u00c0 l'inverse, si vous \u00eates d\u00e9tendu et que vous vous concentrez sur un large \u00e9ventail de sujets, vous devriez choisir une t\u00e2che cr\u00e9ative.<\/p>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">StoryShot #4 : L'apprentissage aide \u00e0 rendre votre voyage plus direct<\/h1>\n\n\n\n<p>L'\u00e9ducation formelle fournit des connaissances li\u00e9es \u00e0 un chemin indirect entre votre contexte d'apprentissage et l'environnement cible. Par exemple, nous apprenons le fran\u00e7ais dans une salle de classe, plut\u00f4t que de demander notre chemin \u00e0 un Fran\u00e7ais. Il n'est donc pas surprenant que nous ayons du mal \u00e0 appliquer notre enseignement du fran\u00e7ais dans le monde r\u00e9el. Scott Young recommande de rendre le chemin entre votre exp\u00e9rience d'apprentissage et votre exp\u00e9rience d'application aussi direct que possible.<\/p>\n\n\n\n<p>Pour aiguiser votre sens du contact, vous devez commencer \u00e0 apprendre des choses en les faisant. Young appelle \u00e9galement cette approche l'apprentissage par projet. En pla\u00e7ant votre apprentissage directement dans votre environnement cible, vous \u00e9vitez de devoir transf\u00e9rer vos comp\u00e9tences. La fa\u00e7on la plus efficace d'adopter l'apprentissage par projet est sans doute l'apprentissage immersif - par exemple, un \u00e9tudiant fran\u00e7ais qui passe une ann\u00e9e \u00e0 travailler en France. L'auteur admet que certaines comp\u00e9tences ne sont pas s\u00fbres \u00e0 apprendre en immersion, comme piloter un avion. Mais vous pouvez vous engager dans un environnement similaire \u00e0 un environnement immersif par le biais de simulations.<\/p>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">StoryShot #5 : L'approche directe puis le per\u00e7age<\/h1>\n\n\n\n<p>Les athl\u00e8tes d'\u00e9lite, les prodiges du piano et les ultralaur\u00e9ats qui r\u00e9ussissent perfectionnent tous leurs techniques pour conserver leur avantage concurrentiel. Commencez \u00e0 pratiquer une comp\u00e9tence en adoptant ce que Young appelle l'approche \"direct-then-drill\". Commencez par une approche directe de vos comp\u00e9tences, afin de pouvoir identifier les domaines que vous devez affiner. Ensuite, exercez les comp\u00e9tences que vous devez perfectionner et revenez \u00e0 la pratique directe jusqu'\u00e0 ce que vous remarquiez que d'autres comp\u00e9tences doivent \u00eatre exerc\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n<p>Pour optimiser votre forage, appliquez-vous \u00e0 une \u00e9tape d\u00e9terminant le taux. Ces \u00e9tapes font partie du processus qui pr\u00e9cipite une r\u00e9action en cha\u00eene. Ainsi, en mati\u00e8re d'ultralearning, il s'agit de l'\u00e9tape qui d\u00e9bloque le niveau de connaissance suivant. Identifiez ces \u00e9tapes, puis adoptez l'une des approches suivantes : Tout d'abord, vous pouvez d\u00e9couper le temps en isolant une \u00e9tape et en la r\u00e9p\u00e9tant jusqu'\u00e0 la perfection. Mais vous ne pouvez adopter cette approche que si vous pouvez facilement isoler une \u00e9tape de l'ensemble du processus. Si vous ne le pouvez pas, vous pouvez toujours s\u00e9parer une comp\u00e9tence en composantes cognitives et les d\u00e9couper en tranches de temps. Sinon, vous pouvez utiliser la m\u00e9thode de l'imitation. Choisissez une idole qui excelle dans le domaine que vous souhaitez am\u00e9liorer et imitez ses approches.<\/p>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">StoryShot #6 : Am\u00e9liorer les taux de r\u00e9cup\u00e9ration gr\u00e2ce aux tests<\/h1>\n\n\n\n<p>Se tester soi-m\u00eame est souvent un moyen efficace d'am\u00e9liorer sa capacit\u00e9 \u00e0 r\u00e9cup\u00e9rer une comp\u00e9tence. Young propose deux m\u00e9thodes pour am\u00e9liorer les taux de r\u00e9cup\u00e9ration. Premi\u00e8rement, vous pouvez revoir votre mat\u00e9riel d'apprentissage. Plus pr\u00e9cis\u00e9ment, revenez sur le mat\u00e9riel que vous avez utilis\u00e9 lorsque vous avez \u00e9tudi\u00e9 ce sujet pour la premi\u00e8re fois. L'alternative consistant \u00e0 rappeler des faits et des concepts de m\u00e9moire est nettement plus efficace. Young cite une \u00e9tude r\u00e9alis\u00e9e en 2011 par l'universit\u00e9 de Purdue, selon laquelle le rappel est bien plus efficace pour la r\u00e9tention des connaissances \u00e0 long terme. Malgr\u00e9 cela, la plupart des apprenants se rabattent sur la r\u00e9vision de vieux documents.<\/p>\n\n\n\n<p>Le probl\u00e8me de la r\u00e9vision est aussi la raison pour laquelle c'est une technique si populaire. Lorsque nous r\u00e9visons un contenu, nous le comprenons et le reconnaissons souvent. Nous supposons donc que nous avons appris ce concept. Il s'agit d'une approche passive de l'apprentissage et d'un jugement erron\u00e9 de l'apprentissage. Bien que le rappel soit souvent plus difficile, cette lutte \u00e0 court terme vous aide \u00e0 vous souvenir \u00e0 long terme. Le rappel offre un niveau de difficult\u00e9 souhaitable.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Voici des approches de r\u00e9cup\u00e9ration que vous pouvez utiliser pour am\u00e9liorer votre apprentissage :<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li>Mettez-vous \u00e0 l'\u00e9preuve ou mettez-vous au d\u00e9fi d'\u00e9crire tout ce dont vous pouvez vous souvenir.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>\u00c9vitez de prendre des notes pendant la lecture. Posez plut\u00f4t des questions qui vous inciteront \u00e0 retrouver l'information.<\/li>\n\n\n\n<li>Fixez-vous une t\u00e2che qui vous permettra de tester tout ce que vous avez appris.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">StoryShot #7 : R\u00e9sultat, r\u00e9troaction informative et corrective<\/h1>\n\n\n\n<p>M\u00eame si vous pensez exceller dans un domaine, vous devez accepter les commentaires pour continuer \u00e0 progresser et \u00e0 vous am\u00e9liorer. Presque tous les retours d'information sont pr\u00e9cieux, mais certains sont plus utiles que d'autres. Tout d'abord, Young consid\u00e8re le retour d'information sur les r\u00e9sultats. Il s'agit de la forme la plus \u00e9l\u00e9mentaire de retour d'information, qui consiste \u00e0 d\u00e9terminer si vous avez atteint le r\u00e9sultat souhait\u00e9. Ce type de retour d'information peut \u00eatre encourageant, mais il manque souvent d'informations suffisantes pour apporter des changements significatifs.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Le type de feedback suivant est le feedback informationnel. Le retour d'information consiste \u00e0 mettre en \u00e9vidence les probl\u00e8mes et \u00e0 isoler les erreurs en fonction du moment o\u00f9 vous recevez le retour. Par exemple, lorsqu'un membre du public quitte votre discours.<\/p>\n\n\n\n<p>La derni\u00e8re forme de feedback, la plus efficace, est le feedback correctif. Ce type de retour vous indique pr\u00e9cis\u00e9ment ce que vous faites mal et comment y rem\u00e9dier pour aller de l'avant. Lorsque vous obtenez un retour d'information, vous devez accepter tous les retours. Mais vous devez toujours donner la priorit\u00e9 au feedback correctif, puis au feedback informatif et enfin au feedback sur les r\u00e9sultats.<\/p>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">StoryShot #8 : \u00c9vitez de bachoter l'information<\/h1>\n\n\n\n<p>Young offre un exemple remarquable de l'impact que peut avoir la r\u00e9tention. En 2015, Nigel Richards a remport\u00e9 le championnat du monde de scrabble fran\u00e7ais. Ce qui est remarquable, c'est qu'il ne parlait pas fran\u00e7ais. Malgr\u00e9 les 386 000 mots fran\u00e7ais approuv\u00e9s par le Scrabble, Richards a pu gagner en commettant ces mots en m\u00e9moire. Il s'agit l\u00e0 d'un parfait exemple d'ultralib\u00e9ration.<\/p>\n\n\n\n<p>Pour devenir tr\u00e8s efficace, vous devrez m\u00e9moriser des informations importantes. Cela dit, ne m\u00e9morisez pas les choses d'un seul coup. Au contraire, \u00e9vitez le bachotage et espacez vos s\u00e9ances de m\u00e9morisation afin de vous souvenir des informations \u00e0 long terme. Ainsi, prenez le temps, quelques jours par semaine, de m\u00e9moriser les informations.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>La r\u00e9p\u00e9tition espac\u00e9e est potentiellement la technique la plus efficace pour apprendre des informations. Testez vos connaissances sur de petits morceaux d'informations de mani\u00e8re al\u00e9atoire. Si vous vous souvenez facilement d'un sujet, vous pouvez le repousser plus loin dans votre calendrier de r\u00e9vision. En revanche, vous devriez r\u00e9viser plus t\u00f4t le sujet avec lequel vous avez des difficult\u00e9s. En essayant de retenir des informations alors qu'elles sont difficiles, vous cr\u00e9erez des souvenirs \u00e0 long terme plus forts.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">StoryShot #9 : La connaissance fournit l'intuition<\/h1>\n\n\n\n<p>Une compr\u00e9hension approfondie d'un sujet vous permet de d\u00e9velopper des intuitions pleines de connexions et de mod\u00e8les. Si vous pouvez acc\u00e9l\u00e9rer votre connaissance d'un sujet, vous pouvez avoir un impact consid\u00e9rable gr\u00e2ce \u00e0 votre intuition. Young propose plusieurs moyens d'acc\u00e9l\u00e9rer l'acquisition des connaissances n\u00e9cessaires \u00e0 l'intuition :<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li>Posez des questions stupides car elles vous permettront de construire les bases solides n\u00e9cessaires au d\u00e9veloppement de l'intuition.<\/li>\n\n\n\n<li>Poussez-vous \u00e0 vivre des exp\u00e9riences d'apprentissage stimulantes qui peuvent vous permettre de mieux comprendre le sujet. Ne fuyez donc jamais les d\u00e9fis et ne prenez pas de raccourcis. Choisissez toujours la solution la plus \u00e9tendue \u00e0 un probl\u00e8me.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>N'abandonnez pas lorsque les choses deviennent difficiles. Au contraire, mettez en place un chronom\u00e8tre de lutte en vous disant que vous devez essayer de surmonter le d\u00e9fi pendant une p\u00e9riode d\u00e9termin\u00e9e.<\/li>\n\n\n\n<li>Enfin, essayez de d\u00e9velopper votre compr\u00e9hension de votre sujet. Vous devez \u00e9galement d\u00e9velopper un niveau de compr\u00e9hension qui vous permette de remettre en question les concepts et th\u00e9ories courants.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">StoryShot #10 : L'exp\u00e9rimentation est ce qui fait de vous un g\u00e9nie<\/h1>\n\n\n\n<p>Young utilise Vincent Van Gogh comme exemple pour ce dernier principe. Van Gogh a abandonn\u00e9 ses \u00e9tudes dans une \u00e9cole d'art et a toujours \u00e9t\u00e9 d\u00e9crit comme un peintre ordinaire. Aujourd'hui, il est consid\u00e9r\u00e9 comme l'un des plus grands artistes ayant jamais v\u00e9cu. Il a atteint ce succ\u00e8s gr\u00e2ce \u00e0 une exp\u00e9rimentation constante. Son style artistique distinctif a consid\u00e9rablement chang\u00e9 depuis ses premi\u00e8res ann\u00e9es. Il n'a pas imm\u00e9diatement trouv\u00e9 son esth\u00e9tique distinctive. Young d\u00e9crit donc l'exp\u00e9rimentation comme l'ingr\u00e9dient secret de l'apprentissage par ultrasons.<\/p>\n\n\n\n<p>La premi\u00e8re approche que vous pouvez adopter pour exp\u00e9rimenter est de copier puis de cr\u00e9er. Imitez le travail de quelqu'un d'autre, puis utilisez-le pour tester vos propres id\u00e9es. Une fa\u00e7on d'am\u00e9liorer l'efficacit\u00e9 de votre exp\u00e9rimentation est de fixer des limites \u00e0 votre cr\u00e9ativit\u00e9. Travailler dans des limites strictes peut vous obliger \u00e0 essayer un processus que vous ne feriez jamais en temps normal.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">R\u00e9sum\u00e9 final et examen de Ultralearning<\/h1>\n\n\n\n<p><em>Ultr<\/em><em>alearning <\/em>met en \u00e9vidence plusieurs fa\u00e7ons de rendre vos processus d'apprentissage plus efficaces. La cl\u00e9 est le d\u00e9veloppement d'une base de connaissances solide gr\u00e2ce \u00e0 de multiples et courtes p\u00e9riodes d'acquisition de connaissances. Cela doit ensuite \u00eatre soutenu par l'acceptation des commentaires utiles et le rejet de ceux qui ne le sont pas. Gr\u00e2ce \u00e0 l'exp\u00e9rimentation et \u00e0 l'intuition, vous pouvez devenir un apprenant tr\u00e8s efficace.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">Classement<\/h1>\n\n\n\n<p>Nous \u00e9valuons ce livre \u00e0 4,4\/5.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-yet-another-stars-rating-yasr-overall-rating\"><!--Yasr Overall Rating Shortcode--><div class='yasr-custom-text-before-overall' id='yasr-custom-text-before-overall'>Notre note<\/div><div class=\"yasr-overall-rating\"><div class='yasr-rater-stars'\r\n                           id='yasr-overall-rating-rater-69900ca177d88'\r\n                           data-rating='4.4'\r\n                           data-rater-starsize='24'>\r\n                       <\/div><\/div><!--End Yasr Overall Rating Shortcode--><\/div>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">R\u00e9sum\u00e9 du PDF Ultralearning, de l'infographie, du livre audio gratuit et de la vid\u00e9o anim\u00e9e<\/h1>\n\n\n\n<p>C'\u00e9tait la partie \u00e9merg\u00e9e de l'iceberg. Pour plonger dans les d\u00e9tails et soutenir l'auteur, commandez l'ouvrage <a href=\"https:\/\/geni.us\/ultralearning-book\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">livre<\/a> ou obtenez le livre audio <a href=\"https:\/\/geni.us\/young-free-audiobook\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">gratuitement<\/a> sur Amazon.<\/p>\n\n\n\n<p>Avez-vous aim\u00e9 les le\u00e7ons que vous avez apprises ici ? Commentez ci-dessous ou partagez-les pour montrer votre int\u00e9r\u00eat.<\/p>\n\n\n\n<p>Nouveau sur StoryShots ? Obtenez le PDF, la version audio gratuite et la version anim\u00e9e de cette analyse et de ce r\u00e9sum\u00e9 de Ultralearning et de centaines d'autres livres de non-fiction \u00e0 succ\u00e8s dans notre section<a href=\"https:\/\/go.getstoryshots.com\/free\"> application gratuite de premier rang.<\/a> Apple, Google, The Guardian et l'ONU l'ont class\u00e9e parmi les meilleures applications de lecture et d'apprentissage au monde.<\/p>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\">R\u00e9sum\u00e9s de livres connexes<\/h1>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/books\/limitless-summary\/\">Limitless<\/a> par Jim Kwik<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/books\/deep-work-summary\/\">Travail en profondeur<\/a> par Cal Newport<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/books\/digital-minimalism-summary\/\">Le minimalisme num\u00e9rique<\/a> par Cal Newport<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/books\/the-art-of-learning-summary\/\">L'art d'apprendre<\/a> par Joshua Waitzkin<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/books\/mastery-summary\/\">Ma\u00eetrise<\/a> par Robert Greene<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/books\/the-4-hour-chef-summary\/\">Le Chef 4 heures<\/a> par Tim Ferriss<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/books\/10-days-to-faster-reading-summary\/\">10 jours pour une lecture plus rapide<\/a> par Abby Marks-Beale<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/books\/unlimited-memory-summary\/\">M\u00e9moire illimit\u00e9e<\/a> par Kevin Horsley<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/books\/moonwalking-with-einstein-summary\/\">Moonwalking With Einstein<\/a> par Joshua Foer<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/books\/atomic-habits-summary\/\">Les habitudes atomiques<\/a> par James Clear<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large is-resized\"><img decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.getstoryshots.com\/wp-content\/uploads\/Ultralearning-summary-review-PDF-Scott-Young-principles-reddit-read-online-meaning-quotes-chapters-free-audiobook-infographic-analysis-criticism-main-points-storyshots-in-Hindi-1-1024x1024.png\" alt=\"R\u00e9sum\u00e9 de l&#039;Ultralearning\" class=\"wp-image-59028\" style=\"width:337px;height:auto\" srcset=\"https:\/\/www.getstoryshots.com\/wp-content\/uploads\/Ultralearning-summary-review-PDF-Scott-Young-principles-reddit-read-online-meaning-quotes-chapters-free-audiobook-infographic-analysis-criticism-main-points-storyshots-in-Hindi-1-1024x1024.png 1024w, https:\/\/www.getstoryshots.com\/wp-content\/uploads\/Ultralearning-summary-review-PDF-Scott-Young-principles-reddit-read-online-meaning-quotes-chapters-free-audiobook-infographic-analysis-criticism-main-points-storyshots-in-Hindi-1-300x300.png 300w, https:\/\/www.getstoryshots.com\/wp-content\/uploads\/Ultralearning-summary-review-PDF-Scott-Young-principles-reddit-read-online-meaning-quotes-chapters-free-audiobook-infographic-analysis-criticism-main-points-storyshots-in-Hindi-1-150x150.png 150w, https:\/\/www.getstoryshots.com\/wp-content\/uploads\/Ultralearning-summary-review-PDF-Scott-Young-principles-reddit-read-online-meaning-quotes-chapters-free-audiobook-infographic-analysis-criticism-main-points-storyshots-in-Hindi-1-768x768.png 768w, https:\/\/www.getstoryshots.com\/wp-content\/uploads\/Ultralearning-summary-review-PDF-Scott-Young-principles-reddit-read-online-meaning-quotes-chapters-free-audiobook-infographic-analysis-criticism-main-points-storyshots-in-Hindi-1-12x12.png 12w, https:\/\/www.getstoryshots.com\/wp-content\/uploads\/Ultralearning-summary-review-PDF-Scott-Young-principles-reddit-read-online-meaning-quotes-chapters-free-audiobook-infographic-analysis-criticism-main-points-storyshots-in-Hindi-1-600x600.png 600w, https:\/\/www.getstoryshots.com\/wp-content\/uploads\/Ultralearning-summary-review-PDF-Scott-Young-principles-reddit-read-online-meaning-quotes-chapters-free-audiobook-infographic-analysis-criticism-main-points-storyshots-in-Hindi-1.png 1080w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Acc\u00e9l\u00e9rez votre carri\u00e8re, ma\u00eetrisez des comp\u00e9tences difficiles et surpassez la concurrence La vie est bien remplie. L'ouvrage Ultralearning de Scott H. Young a-t-il pris la poussi\u00e8re sur votre \u00e9tag\u00e8re ? Prenez plut\u00f4t connaissance des id\u00e9es cl\u00e9s d\u00e8s maintenant. Nous ne faisons qu'effleurer la surface. Si vous n'avez pas encore le livre, commandez-le ici ou obtenez gratuitement le livre audio sur Amazon...<\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":93425,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_kad_blocks_custom_css":"","_kad_blocks_head_custom_js":"","_kad_blocks_body_custom_js":"","_kad_blocks_footer_custom_js":"","_kadence_starter_templates_imported_post":false,"_kad_post_transparent":"","_kad_post_title":"","_kad_post_layout":"","_kad_post_sidebar_id":"","_kad_post_content_style":"","_kad_post_vertical_padding":"","_kad_post_feature":"","_kad_post_feature_position":"","_kad_post_header":false,"_kad_post_footer":false,"yasr_overall_rating":4.4,"yasr_post_is_review":"","yasr_auto_insert_disabled":"","yasr_review_type":"","footnotes":""},"categories":[4523,2921,4483],"tags":[4494,4493,4492,4495],"class_list":["post-48688","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-career","category-personal-growth","category-productivity","tag-education","tag-learning","tag-metalearning","tag-teaching"],"acf":[],"yasr_visitor_votes":{"stars_attributes":{"read_only":false,"span_bottom":false},"number_of_votes":0,"sum_votes":0},"taxonomy_info":{"category":[{"value":4523,"label":"Career"},{"value":2921,"label":"Personal Growth"},{"value":4483,"label":"Productivity"}],"post_tag":[{"value":4494,"label":"education"},{"value":4493,"label":"learning"},{"value":4492,"label":"metalearning"},{"value":4495,"label":"teaching"}]},"featured_image_src_large":["https:\/\/www.getstoryshots.com\/wp-content\/uploads\/Ultralearning-summary-1024x536.png",1024,536,true],"author_info":{"display_name":"StoryShots - Free Book Summaries","author_link":"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/books\/author\/storyshotsadmin\/"},"comment_info":2,"category_info":[{"term_id":4523,"name":"Career","slug":"career","term_group":0,"term_taxonomy_id":4523,"taxonomy":"category","description":"","parent":0,"count":45,"filter":"raw","cat_ID":4523,"category_count":45,"category_description":"","cat_name":"Career","category_nicename":"career","category_parent":0},{"term_id":2921,"name":"Personal Growth","slug":"personal-growth","term_group":0,"term_taxonomy_id":2921,"taxonomy":"category","description":"","parent":0,"count":121,"filter":"raw","cat_ID":2921,"category_count":121,"category_description":"","cat_name":"Personal Growth","category_nicename":"personal-growth","category_parent":0},{"term_id":4483,"name":"Productivity","slug":"productivity","term_group":0,"term_taxonomy_id":4483,"taxonomy":"category","description":"","parent":0,"count":68,"filter":"raw","cat_ID":4483,"category_count":68,"category_description":"","cat_name":"Productivity","category_nicename":"productivity","category_parent":0}],"tag_info":[{"term_id":4494,"name":"education","slug":"education","term_group":0,"term_taxonomy_id":4494,"taxonomy":"post_tag","description":"","parent":0,"count":2,"filter":"raw"},{"term_id":4493,"name":"learning","slug":"learning","term_group":0,"term_taxonomy_id":4493,"taxonomy":"post_tag","description":"","parent":0,"count":1,"filter":"raw"},{"term_id":4492,"name":"metalearning","slug":"metalearning","term_group":0,"term_taxonomy_id":4492,"taxonomy":"post_tag","description":"","parent":0,"count":1,"filter":"raw"},{"term_id":4495,"name":"teaching","slug":"teaching","term_group":0,"term_taxonomy_id":4495,"taxonomy":"post_tag","description":"","parent":0,"count":1,"filter":"raw"}],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48688","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=48688"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48688\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":93426,"href":"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48688\/revisions\/93426"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/93425"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=48688"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=48688"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.getstoryshots.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=48688"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}