La vita si dà da fare. La Ricchezza delle Nazioni è rimasta a prendere polvere sul tuo scaffale? Raccogliete invece le idee chiave adesso.
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Adam Smith era un economista, filosofo e autore scozzese, e uno di grande successo. Il suo capolavoro, La ricchezza delle nazioni, fu pubblicato nel 1776 ed era, a quel tempo, considerato molto controverso. Ma ha posto le basi per quasi tutta l'economia da allora.
Smith è spesso indicato come il "Padre dell'Economia" o il "Padre del Capitalismo" per buone ragioni. Il messaggio principale di The wealth of nations è probabilmente che dobbiamo avere fiducia negli incentivi. Adam Smith era un pragmatico che sapeva che la gente agirà sempre nel proprio interesse e, quindi, ogni politica economica introdotta deve sempre tenerne conto. Gli effetti secondari e terziari devono sempre essere considerati. Una società non può fare di meglio che impostare gli incentivi corretti in modo che gli esseri umani agiscano nel miglior modo possibile.
Questo è un riassunto delle 5 cose da fare sulla ricchezza delle nazioni, scritto dal padre dell'economia, Adam Smith.
Takeaway #1 - La produttività è il re
La gente di una nazione sarà meglio rifornita di tutti i prodotti e servizi per i quali ha una vocazione se accadono una o due delle seguenti cose:
-Primo, un aumento del numero di persone che hanno un lavoro rispetto a quelle che non ce l'hanno
-In secondo luogo, un aumento della produttività di quei posti di lavoro
Si potrebbe dire che questo aumenta la loro ricchezza. Dipende molto più dalla seconda che dalla prima.
Migliaia di anni fa i nostri antenati erano impiegati. Tutti. Ogni giorno tutti avevano il compito di procurarsi il cibo per sé. Eppure, oggi, anche le persone più povere di una civiltà occidentale sono più ricche dei re e delle regine di quei tempi. Considerate questa storia:
Ad un uomo fu affidato il compito di ispezionare la costruzione del corso d'acqua in una certa terra comunista. Quando arrivò sul posto vide un migliaio di persone che scavavano con le vanghe, mentre grandi macchine scavatrici stavano ferme lì vicino. Chiese al responsabile del progetto: "Perché invece non usate le macchine laggiù?". "Beh, signore, perché queste persone sarebbero disoccupate in poco tempo". L'ispettore ci pensò un minuto e poi tornò a casa. Il giorno dopo tornò al cantiere e andò direttamente dal direttore. Gli porse un cucchiaio: "Perché invece non usa un migliaio di questi?
Per la ricchezza di una nazione, la produttività è il re. Essa viene migliorata da tre fattori, principalmente:
- Destrezza o abilità nel fare qualcosa
- Evitare la perdita di tempo passando da un compito all'altro
- Uso corretto dei macchinari
I primi due fattori derivano dalla divisione del lavoro. Invece di avere tutti in una società che fanno tutto da soli, ognuno dovrebbe fare ciò che sa fare meglio e poi scambiare prodotti e servizi tra di loro. Maggiore è l'estensione di questo scambio, o maggiore è il mercato, maggiore è la possibile divisione del lavoro. Quindi, maggiore è la produttività. Pensate a tutti questi prodotti e servizi specializzati che ci scambiamo tra di noi in una grande città.
La divisione del lavoro aumenta con il miglioramento dei trasporti. Adam Smith dà un esempio dalla sua esperienza nel 18° secolo. Da sei a otto uomini possono, con una sola nave, trasportare la stessa quantità di merci nello stesso tempo di cento uomini con 50 carri a ruote larghe e 400 cavalli. Questo è il motivo per cui i fiumi e le città sulla costa spesso si sviluppano più velocemente. Permettono una maggiore divisione del lavoro mentre estendono il mercato del commercio.
Tuttavia, Adam Smith sarebbe invidioso se ci guardasse oggi, perché ora abbiamo Amazon.
Takeaway #2 - Il denaro: cos'è e perché lo usiamo?
Quando la divisione del lavoro è stabilita, ogni uomo si rifornisce di una piccola quantità di beni di cui ha effettivamente bisogno. Invece, partecipa allo scambio. All'inizio doveva essere molto inefficiente cercare di scambiare tra di loro, quando la domanda e l'offerta non sempre coincidevano. Il denaro facilita lo scambio dei beni che produciamo. Per tornare al primo punto, si può dire che aumentano la produttività dello scambio. All'inizio della storia, i metalli venivano usati come denaro e hanno almeno due qualità che li rendono adatti a questo scopo. In primo luogo, difficilmente si deteriorano. In secondo luogo, possono essere divisi in molte parti e poi fusi di nuovo.
Alcune cose hanno valore d'uso, come lance, carne, sale e camicie. Altre cose hanno valore nello scambio, come banconote, monete e metalli. Ciò che ha un alto valore in uno spesso è del tutto privo di valore dall'altro punto di vista. Per esempio, non si può usare una banconota da un dollaro per qualcosa di diverso dallo scambio e, allo stesso modo, una lancia può essere abbastanza utile ma non funziona bene per lo scambio. Finché la gente ha fiducia che il denaro possa essere scambiato con qualcos'altro di cui ha bisogno in seguito, è felice di scambiare i propri prodotti per quel denaro. Tutto si riduce a questo: la fiducia. Warren Buffett ha detto che è abbastanza fuorviante che sul retro di ogni banconota da un dollaro ci sia scritto "In God We Trust", perché in realtà dovrebbe esserci scritto "In the Federal Reserve We Trust".
Takeaway #3 - Le tre componenti del prezzo
Il prezzo reale di ogni cosa è il suo prezzo in lavoro. Qualcosa che richiede più tempo, energia o risorse spesso ha un prezzo reale più alto. C'è anche un prezzo nominale e questo è il prezzo misurato in denaro. Poiché è difficile misurare e confrontare il lavoro, siamo arrivati a stimare i prezzi reali in termini di denaro. Il prezzo di tutto ciò che viene prodotto può essere separato in una delle tre componenti seguenti:
- Un salario, per pagare l'operaio che ha fatto il lavoro
- Un profitto, per pagare il capitale che è stato stanziato per il lavoro
- Un affitto, da pagare al proprietario del terreno dove il lavoro e/o lo scambio deve avvenire
Sappiamo tutti che i salari possono differire molto tra le diverse occupazioni. Allo stesso modo, i profitti differiscono da industria a industria, ma non così tanto. Inoltre, dovrebbero fare la media nel tempo. Questo è qualcosa che sarà trattato più avanti nel riassunto del libro. Il fattore che può differire maggiormente è, ovviamente, l'affitto. A New York, per esempio, dovrete pagare circa cinque milioni di dollari per acro di terra, mentre in un villaggio di campagna in Svezia, pagherete solo circa ventimila dollari per la stessa quantità di terra.
Quanto si deve pagare per comprare un terreno è ben correlato a quanto si può ottenere in affitto per esso. Per questo motivo, le proporzioni che compongono il prezzo di un certo prodotto o servizio differiscono molto a seconda del suo tipo e di dove viene acquistato. Per esempio, un massaggio costa sessanta dollari all'ora nei villaggi svedesi, mentre costa centocinque dollari all'ora a Manhattan. La differenza di prezzo tra le due località può essere attribuita quasi completamente alla differenza di affitti e, in parte, alla differenza di salari che sono necessari per mantenere qualcuno a New York.
Il prezzo di un certo prodotto o servizio è determinato dalla domanda e dall'offerta. In realtà, è determinato dalla domanda effettiva, che consiste nella domanda del prodotto a un prezzo che permette i salari dei lavoratori, i profitti e la sostituzione del capitale degli uomini d'affari, e spesso qualche affitto per i proprietari terrieri. Un esempio perfetto di questo è che si potrebbe desiderare una Tesla. Tuttavia, potreste non essere ancora pronti a pagare settantamila dollari per averla. Questo significherebbe che siete parte della domanda del prodotto, ma non della domanda effettiva che è necessaria per portare il prodotto sul mercato.
Takeaway #4 - Le tre componenti del prezzo (parte seconda)
Un lavoratore chiederà sempre un salario che gli permetta almeno di acquistare le necessità della vita per sé e per la sua famiglia. Questo è il minimo indispensabile, che anche il tipo di lavoro più semplice deve pagare, perché altrimenti questi lavoratori cesseranno di esistere nel tempo. Nei paesi dove non esistono salari minimi, i lavori più semplici tenderanno ad essere a questo livello e non più alti. Questo perché i lavoratori sono in svantaggio naturale quando cercano di contrattare quanto prezzo dovrebbe andare verso il loro salario. Essi esistono tipicamente in abbondanza, se paragonati al capitale e alla terra. Pertanto, tipicamente non hanno molto denaro da parte, quindi non possono permettersi di aspettare un'opportunità migliore. È importante, però, che gli stipendi possano essere molto diversi.
Un uomo d'affari è qualcuno che impiega il suo capitale per guadagnare un profitto all'interno di uno specifico commercio o industria. Più capitale è impiegato in una certa industria, più alta è la concorrenza e più bassi sono i profitti. Così deve essere anche nella società nel suo complesso. Se non ci sono più modi intelligenti di impiegare il capitale, i rendimenti saranno bassi. Con il tempo, i rendimenti sul capitale si uniformeranno nei vari settori. Questo perché dove i rendimenti sono alti ci saranno incentivi a spostare il capitale, e dove i rendimenti sono bassi ci saranno incentivi a rimuovere il capitale. Questo ripristina un equilibrio.
Un proprietario di terra cercherà o di vendere la sua terra per un profitto o di prestarla per un affitto. In entrambi i casi, qualcuno alla fine cercherà di prestarlo per un affitto o di usare la terra stessa. A questo punto, sono loro che guadagnano l'affitto. Gli affitti variano molto a seconda della posizione. Alcuni tipi di terreno fondamentalmente non permettono alcun affitto, mentre quelli che la gente trova attraenti (terreni in città o belle proprietà sulla spiaggia) guadagnano un sacco di affitto. Una cosa da notare è che l'affitto è un po' come un prezzo di monopolio. Dopo che i normali salari sono stati pagati, e l'uomo d'affari ha potuto rimpiazzare il suo capitale con un profitto decente, il proprietario della terra prenderà più o meno quello che resta. La terra è immobile e insostituibile. Pertanto, è diversa da altri due tipi di reddito che possono essere guadagnati.
Takeaway #5 - Perché alcuni lavori pagano più di altri
I profitti delle industrie devono fare la media nel tempo e si dà più affitto a chi possiede una proprietà in una città o su una spiaggia. Allo stesso modo, i salari del lavoro sono decisi dalla domanda e dall'offerta.
I seguenti cinque fattori tendono ad aumentare i salari di un determinato lavoro:
- Le spese e le difficoltà di apprendimento
- L'incoerenza dei pagamenti
- La fiducia e la responsabilità
- L'improbabilità del successo
- La difficoltà, la sporcizia e la sgradevolezza del lavoro
Nel 18° secolo, un fabbro doveva fare l'apprendista per molti anni prima di poter aprire il proprio mestiere. Durante questo periodo, guadagnava molto poco o praticamente niente. Il salario più alto che ha ottenuto una volta finito è una compensazione per quegli anni. L'apprendistato aiuta a limitare l'offerta di questi lavoratori.
Un muratore poteva lavorare solo durante le buone condizioni atmosferiche; quindi il suo salario orario doveva essere compensato per quelle ore di inattività.
Una maggiore responsabilità significa che meno persone sono adatte a quel tipo di lavoro, quindi i salari sono più alti. In passato e ancora oggi, gli avvocati e i medici hanno questi ruoli.
L'improbabilità del successo è un altro fattore che conta. Il salario previsto di un lavoro con un tasso di fallimento molto alto è spesso ancora più basso dei lavori normali, ma la persona che riesce in genere ottiene anche il salario di quelli che falliscono. In passato, le persone che cercavano l'oro o il tesoro appartenevano a questa categoria.
Nel XVIII secolo, il lavoro più sporco e sgradevole che si potesse fare era probabilmente quello del boia pubblico. In compenso, la paga era buona.
Oggi, un lavoro difficile e costoso da ottenere sarebbe quello del neurochirurgo. Un lavoro incoerente potrebbe essere quello di un mediatore immobiliare. Un lavoro che richiede molta responsabilità è quello del pilota. L'improbabilità di successo è alta tra gli atleti d'élite e i musicisti. Il lavoro più sporco e sgradevole è probabilmente quello di un manager di hedge fund.